DESPIDO, SUSPENSIÓN CONTRACTUAL Y REDUCCIÓN DE JORNADA POR MOTIVOS ECONÓMICOS Y REORGANIZATIVOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

DESPIDO, SUSPENSIÓN CONTRACTUAL Y REDUCCIÓN DE JORNADA POR MOTIVOS ECONÓMICOS Y REORGANIZATIVOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Editorial:
BOMARZO (PAPEL)
Año de edición:
Materia
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
ISBN:
978-84-15000-91-4
Páginas:
100
Encuadernación:
Rústica
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13,30 €
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Identificación del marco normativo vigente en la materia. Sector público y Administración pública. Posibles matices y criterios generales a tener en cuenta en la aplicación de la legislación laboral. Los problemas aplicativos de la vigente regulación de la reestructuración de plantillas en las administraciones públicas.


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