EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR ACOSO MORAL - MOBBING-
-5%

EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL POR ACOSO MORAL - MOBBING-

BIBLIOTECA BÁSICA DE PRÁCTICA PROCESAL Nº 290

RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES

20,00 €
19,00 €
IVA incluido
Disponible en 5 días
Editorial:
BOSCH (PAPEL)
Año de edición:
2008
Materia
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
ISBN:
978-84-9790-379-0
Páginas:
96
Encuadernación:
Rústica
20,00 €
19,00 €
IVA incluido
Disponible en 5 días
Añadir a favoritos

Introducción; Legislación; Formularios; Jurisprudencia, Bibliografía. (Incluye disquete)

El derecho empresarial a la dirección y al control de la actividad laboral tiene como contrapartida el respeto a los derechos de los trabajadores, que pueden ser violados por la comisión de conductas de hostigamiento moral. La ausencia, en nuestro país, de normas directas que regulen el fenómeno del mobbing o acoso moral no impide que el trabajador pueda acudir a los Tribunales, ni tampoco que el empresario no pueda defenderse ante los mismos de las acusaciones maliciosas del trabajador; sin embargo, la posición más débil en situaciones de acoso corresponde al trabajador, el cual, ante la pretensión empresarial de dejarlo fuera de la empresa sin derecho a indemnización, deberá ser consciente de que el art. 50 ET le autoriza a la extinción indemnizada de su relación laboral si se ve sometido a conductas de hostigamiento psicológico que son causa de un curioso cuadro médico (ansiedad, úlcera, depresión, irritabilidad, pérdida de la autoestima, etc.) que, en muchos casos, le impide recuperar su capacidad laboral de por vida, utilizando, para ello, el mecanismo procesal que se describe en este libro.

Artículos relacionados

  • LIDERANDO EL ¿BIENESTAR? LABORAL. ORDEN O CAOS. 2ª ED.
    SERRAT JULIA, MIGUEL ANGEL
    De la voluntad pedagógica del autor ha surgido este libro que asienta sus ideas sobre la necesidad imperiosa que tienen los líderes y las empresas modernas de mejorar eficazmente la calidad de vida laboral y hacer del bienestar organizacional un punto fuerte de su cultura corporativa. Un relato que engancha, especialmente cuando leemos los capítulos sobre las emociones humanas,...
    En stock

    39,00 €37,05 €

  • TIEMPO DE TRABAJO EN LOS CONVENIOS COLECTIVOS DE EMPRESA DE LA PROVINCIA DE LEÓN
    GONZÁLEZ VIDALES, CRISTINA / CASTRO FRANCO, ANA MARÍA
    La incorporación de las mujeres al mercado de trabajo en el siglo XX puso de relieve la necesidad de que el cuidado de los hijos o familiares, así como la propia maternidad (y actualmente también la paternidad), no supongan un obstáculo en el acceso o para el mantenimiento del empleo. A tal fin, y entre otras medidas de conciliación, se han venido articulando a lo largo del tie...
    En stock

    12,00 €11,40 €

  • CÓMO MANEJAR LOS CONFLICTOS EN EL TRABAJO. 2ª ED.
    MURPHY,JIM
    Conforme las organizaciones se adentran en el futuro, se han de enfrentar a desafíos como el incremento de su participación de mercado, la mejora de la calidad de su servicio (tanto interna como externamente), el desarrollo del compromiso con respecto a un proyecto compartido y el estímulo de los individuos y equipos integrantes de las mismas.Los conflictos a veces van de la ma...
    En stock

    11,00 €10,45 €

  • EL SISTEMA DE INSPECCIÓN DEL TRABAJO EN EL PERÚ
    ARCE ORTÍZ, ELMER
    “¿Qué le falta a la Inspección Laboral peruana para ser un gran sistema de garantía de derechos?” es la pregunta que se intenta responder en este libro desde una óptica básicamente normativa. Es decir, se busca interpelar las normas jurídicas que regulan la Inspección de Trabajo y la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), a efectos de analizar su idoneida...
    En stock

    25,16 €23,90 €

  • MUJER, TRABAJO Y NUEVAS TECNOLOGÍAS
    ROMERO BURILLO, ANA MARÍA
    Esta obra analiza algunas de las implicaciones que tiene la incorporación de las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación en el ámbito de las relaciones de trabajo desde una perspectiva de género. ...
    En stock

    25,26 €24,00 €

  • ACUMULACIÓN PROCESAL DE LOS ASUNTOS DE DESPIDO Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
    TASCÓN LÓPEZ, RODRIGO
    Analizar el complejo entramado jurídico procesal que se produce cuando concurren pretensiones de despido y extinción causal del contrato de trabajo o derivadas de otros actos extintivos empresariales. ...
    En stock

    23,16 €22,00 €

Otros libros del autor

  • RESIDENCIA TEMPORAL Y PERMISOS DE TRABAJO DE LAS PERSONAS EXTRANJERAS
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    Este título analiza, desde un punto de vista práctico, todos los aspectos procedimentales relacionados con el itinerario administrativo que deberán seguir las personas extranjeras en orden a solicitar los permisos necesarios para poder trabajar en España, facilitándose su compresión mediante la aportación de esquemas, formularios orientativos de reclamación ante las administrac...
    Disponible

    24,96 €23,71 €

  • LA RELACIÓN LABORAL ESPECIAL DEL PERSONAL DE ALTA DIRECCIÓN
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    La presente Serie Laboral analiza, desde un punto de vista eminentemente práctico, todos los aspectos procesales y materiales de la defensa, facilitando, además, el material necesario para su ejercicio: comentarios, legislación, jurisprudencia, bibliografía, esquema procedimental y formularios habituales.La presente monografía examina las particularidades de la relación laboral...
    Descatalogado

    20,00 €19,00 €

  • EL PACTO DE PERMANENCIA EN LA EMPRESA
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    Introducción; Legislación; Formularios; Jurisprudencia, Bibliografía. (Incluye CD-Rom)El pacto de permanencia en la empresa afecta a la facultad electiva del trabajador, que se compromete a trabajar para el empresario durante un tiempo pactado -nunca superior a dos años- renunciando a su libre facultad de dimitir a cambio de una compesación determinada.Este libro ofrece materia...
    Disponible en 5 días

    20,00 €19,00 €

  • EL DESPIDO POR UTILIZACIÓN PERSONAL DEL CORREO ELECTRÓNICO
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    Introducción; Legislación; Formularios; Jurisprudencia, Bibliografía. (Incluye disquete)La utilización de las nuevas tecnologías en el trabajo, en especial del correo electrónico, está provocando una serie de problemas sin solución clara ante la ausencia de normas jurídicas que regulen su utilización en el ámbito laboral. En este libro se intenta determinar cuáles son los límit...
    Disponible en 5 días

    20,00 €19,00 €

  • EL PROCESO SOBRE PRESTACIONES POR DESEMPLEO
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    Introducción; Legislación; Formularios; Jurisprudencia, Bibliografía. (Incluye disquete)La protección de los ciudadanos ante la situación de necesidad provocada por la pérdida de su puesto de trabajo o por la imposibilidad de acceder al mercado de trabajo por factores personales, sociales y/o coyunturales, que constitucionalmente se consagra en el art. 41 de la Constitución, se...
    Disponible en 5 días

    20,00 €19,00 €

  • EL RECURSO DE SUPLICACIÓN
    RUBIO DE MEDINA, MARÍA DOLORES
    Introducción; Legislación; Formularios; Jurisprudencia, Bibliografía. (Incluye disquete)Del conjunto de medios que la normativa procesal laboral pone a disposición de las partes para intentar la modificación o la anulación de las resoluciones judiciales -sentencias, autos o providencias-, que se desarrollan en el Libro III del Real Decreto Legislativo 2/1995, de 7 de abril, por...
    Disponible en 5 días

    20,00 €19,00 €