RELACIONES LABORALES EN EUROPA OCCIDENTAL
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RELACIONES LABORALES EN EUROPA OCCIDENTAL

UNA APROXIMACIÓN SOCIOLÓGICA A LA TRANSFORMACIÓN DE SUS SISTEMAS NACIONALES

GARCÍA CALAVIA, MIGUEL ÁNGEL

21,00 €
19,95 €
IVA incluido
Disponible en 5 días
Editorial:
TIRANT LO BLANCH (PAPEL)
Año de edición:
2012
Materia
Trabajo Social/Relaciones Laborales
ISBN:
978-84-9004-594-7
Páginas:
206
Encuadernación:
Rústica
21,00 €
19,95 €
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Capítulo 1
Sistemas nacionales de relaciones laborales en Europa

1. Relaciones laborales: la construcción social de las normas de las relaciones de empleo
2. El entorno actual: desmoronamiento y declive de los sistemas nacionales de relaciones laborales
3. Las relaciones laborales en transición. Su agenda de estudio

Referencias bibliográficas

Para saber más


Capítulo 2
Las relaciones laborales en España

1. Las relaciones laborales bajo la dictadura franquista
2. La transición política y la configuración de las relaciones laborales
3. Economía y estructura del empleo en España
4. Los empresarios españoles y la CEOE
5. Los sindicatos en España
6. El entorno institucional de las relaciones laborales en España
7. Las prácticas entre los agentes sociales en España: la concertación en España
8. Conflicto y protesta laboral en España
9. La negociación colectiva en España
10. Las relaciones laborales en España: diversificación normalizadora y debilitamiento de la parte social

Referencias bibliográficas

Para saber más

Cronología laboral española


Capítulo 3
El sistema británico de relaciones laborales

1. El legado de la historia en el sistema británico de relaciones laborales
2. La estructura laboral en Gran Bretaña
3. La quiebra del sistema tradicional británico de relaciones laborales a partir de los setenta
4. La ruptura del sistema de relaciones laborales en el sector público
5. Los actuales sindicatos británicos
6. Los empresarios británicos y las relaciones laborales
7. La representación de los trabajadores en la empresa: Los delegados sindicales
8. La negociación colectiva en Gran Bretaña
9. La conflictividad laboral
10. La solución de los conflictos de trabajo
11. El sistema británico de relaciones laborales a principios del siglo XXI. Continuidad y cambio tras el triunfo laborista

Referencias bibliográficas

Para saber más

Cronología laboral británica


Capítulo 4
Las relaciones laborales en el Norte de Europa

1. El modelo «nórdico» de relaciones laborales
2. El legado histórico de las políticas sindicales en el sistema sueco de relaciones laborales
3. La economía y el mercado laboral de Suecia
4. Los actores sociales suecos
5. La dinámica de las relaciones laborales suecas: de la autorregulación centralizada a la descentralización
6. La economía y la sociedad del bienestar noruega
7. Los actores sociales y la negociación colectiva en Noruega
8. El sistema finlandés de relaciones laborales. La elevada conflictividad

Referencias bibliográficas

Para saber más

Cronología laboral sueca


Capítulo 5
Las relaciones laborales en el centro de Europa

1. El modelo alemán de relaciones laborales
2. El entorno económico y jurídico alemán
3. Los agentes sociales y las instituciones laborales en Alemania
4. Las prácticas de los agentes sociales alemanes
5. Tendencias recientes en el sistema alemán de relaciones laborales.
6. El sistema corporatista austriaco
7. Los actores y las instituciones austriacas
8. Las prácticas de los agentes sociales austriacos
9. Las relaciones laborales en los países centrales de la antigua Europa del Este

Referencias bibliográficas

Para saber más

Cronología laboral alemana


Capítulo 6
Las relaciones laborales en el sur de Europa

1. El legado de la historia social francesa en el sistema de relaciones laborales. Los periodos de fuerte agitación social
2. La desestabilización de la norma estándar del empleo en Francia
3. Los sindicatos franceses
4. Las patronales francesas
5. Instituciones representativas de la mano de obra en Francia
6. Instituciones y prácticas de la negociación colectiva en Francia
7. La protesta laboral en Francia y sus transformaciones
8. La excepcionalidad del sistema francés de relaciones laborales
9. Italia. Algunos datos de su economía y de su mercado laboral
10. Periodos de las relaciones laborales italianas
11. Los actores sociales italianos
12. Formas de representación laboral en las empresas italianas
13. La negociación colectiva en Italia
14. La conflictividad laboral en Italia. La actividad huelguística
15. De la dualización estructural de las relaciones laborales a la institucionalización

Referencias bibliográficas

Para saber más

Cronología laboral francesa


Capítulo 7
La Europa de las relaciones laborales

1. Breve historia de la Unión Europea hasta el Tratado de Maastricht
2. Los actores sociales europeos
3. La legislación social europea
4. El diálogo social europeo
5. Los comités de empresa europeos
6. Algunos desafíos en la Europa de las relaciones laborales

Referencias bibliográficas

Para saber más

Epílogo. La transformación de las relaciones laborales

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