CONDICIONES DE EMPLEO Y RELACIONES DE TRABAJO EN EL DERECHO DE LA UNIÓN EUROPEA

CONDICIONES DE EMPLEO Y RELACIONES DE TRABAJO EN EL DERECHO DE LA UNIÓN EUROPEA. UN ESTUDIO DE JURISPRUDENCIA DEL TRIBUNAL DE JUSTICIA

Editorial:
ARANZADI (PAPEL)
Año de edición:
Materia
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
ISBN:
978-84-9177-574-4
Páginas:
1065
Encuadernación:
Cartoné
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¿Quién es el centro de imputación subjetiva de las normas del Derecho de la UE relativas a las condiciones de empleo y relaciones de trabajo que, establecidas en ese nivel supranacional, trascienden a los sistemas jurídicos nacionales de los Estados Miembros y limitan su libertad en la definición del concepto de trabajador? En definitiva, y de forma directa, ¿quién es trabajador en el Derecho del Trabajo la UE?

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