LAS APARCERÍAS AGRARIAS (SU EVOLUCIÓN HACIA UNA RELACIÓN LABORAL)
-5%

LAS APARCERÍAS AGRARIAS (SU EVOLUCIÓN HACIA UNA RELACIÓN LABORAL)

PALMOU LORENZO, JESÚS

32,00 €
30,40 €
IVA incluido
Sin Stock. Disponible en 5/7 días
Editorial:
REUS (PAPEL)
Año de edición:
2007
Materia
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
ISBN:
978-84-290-1477-8
Páginas:
278
32,00 €
30,40 €
IVA incluido
Sin Stock. Disponible en 5/7 días
Añadir a favoritos

ÍNDICE
PRÓLOGO 11
INTRODUCCIÓN 17
CAPÍTULO PRIMERO: LA REGULACIÓN DE LA APARCERÍA EN EL CÓDIGO CIVIL 21
I. LA PRESENTACIÓN FORMAL DEL ARTÍCULO 1579 DEL CÓDIGO CIVIL 23
II. II. LOS ANTECEDENTES HISTÓRICOS INMEDIATOS DEL ARTÍCULO 1579 DEL CÓDIGO CIVIL 28
III. III. LAS APARCERÍAS EN LAS COMPILACIONES DE DERECHO CIVIL FORAL O 31
a. IV. LA JURISPRUDENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO SUBSIGUIENTE A LA ENTRADA EN VIGOR DEL ARTÍCULO 1579 DEL CÓDIGO CIVIL 35
IV. A) Sentencias de la Sala de lo Civil del Tribunal Supremo 36
V. a) Rechazando la acción de desahucio 36
VI. b) Estimando la acción de desahucio 43
VII. c) Acusando el impacto de la naciente legislación republicana en materia de contratos de producción agraria 51
VIII. B) Sentencias de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo 54
IX. CAPÍTULO SEGUNDO: LA REGULACIÓN DE LA APARCERÍAEN LAS SUCESIVAS LEYES DE ARRENDAMIENTOS RÚSTICOS 57
X. I. LA LEY DE ARRENDAMIENTOS RÚSTICOS DE 15 MARZO 1935 59
XI. A) La aproximación de la aparcería al arrendamiento 68
XII. B) La atribución de competencia a la Sala de lo Social del Tribunal Supremo 69
XIII. C) La jurisprudencia civil y laboral de la época, significativa, sobre nuestro tema 75
XIV. a) Jurisprudencia relativa a aparcerías excluidas de la legislación sobre arrendamientos rústicos 75
XV. b) Jurisprudencia relativa al concepto de aparcería y su diferenciación con el arrendamiento 0
XVI. c) Jurisprudencia relativa a distintos aspectos del régimen jurídico de la aparcería. Retracto, duración, novación y extinción 89
II. LA LEY 33/1980, DE 31 DICIEMBRE, DE ARRENDAMIENTOS RÚSTICOS 99
A) El arrendamiento parciario 102
B) Su distinción entre aparcerías sujetas a la legislación civil especial y aparcerías sujetas a la legislación laboral 105
C) La atribución de competencia a la jurisdicción civil ordinaria 111
D) Jurisprudencia posterior a la entrada en vigor de la Ley 33/1980, de 31 diciembre 114
a) Jurisprudencia relativa a aparcerías excluidas de la Ley 33/1980 reguladas por el artículo 1579 del Código Civil 114
b) Jurisprudencia relativa a la figura del arrendamiento parciario 119
c) Jurisprudencia relativa a la modalidad catalana de la aparcería y a la transición de la Ley de 1935 a la Ley de 1980 133
d) Jurisprudencia relativa a distintos aspectos del régimen jurídico e la aparcería regulada en la Ley 33/1980 139
e) Sobre la falta de reflejo de la aparcería laboral en la jurisprudencia 152
III. LA LEY 49/2003, DE 26 NOVIEMBRE, DE ARRENDAMIENTOS RÚSTICOS, ACTUALMENTE VIGENTE 153
A) Su simplificación de las aparcerías sujetas a la legislación civil especial 153
B) Su simplificación de las aparcerías sujetas a la legislación laboral 155
C) La aparcería asociativa 156
D) Su regulación de la jurisdicción competente para conocer de pleitos sobre aparcería 157
E) Jurisprudencia posterior a la entrada en vigor de la Ley 49/2003, de 26 noviembre, actualmente vigente 159
IV.LAS MODIFICACIONES OPERADAS EN LA LEGISLACIÓN VIGENTE POR LA LEY 26/2005, DE 30 DE NOVIEMBRE DE ARRENDAMIENTOS RÚSTICOS 159
CAPÍTULO TERCERO: LA APARCERÍA EN EL DERECHO PROPIO DE GALICIA 163
I. ANTECEDENTES HISTÓRICOS 165
II. LAS APARCERÍAS EN LA VIGENTE LEY DE DERECHO CIVIL DE GALICIA 173
A) Concepto 174
B) Régimen jurídico 175
C) Extinción 182
D) De las distintas modalidades de aparcería en la Ley gallega vigente 187
III JURISDICCIÓN 191
IV. JURISPRUDENCIA SOBRE EL TEMA DE LA SALA DE LO CIVIL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE GALICIA 194
CAPÍTULO CUARTO: EL CULTIVO DEL TOMATE A LA PARTE EN LAS ISLAS CANARIAS, EN CUANTO QUE EJEMPLO PROTOTÍPICO NO ANACRÓNICO DE APARCERÍA LABORAL 197
I. ANTECEDENTES HISTÓRICOS 199
II. EVOLUCIÓN 202
A) La Orden Ministerial de 31 diciembre 1957 202
B) La Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 24 mayo 1968 218
C) Las normas de obligado cumplimiento de 30 marzo 1970 221
D) Las normas de trabajo de 20 abril 1976 230
III .LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA SOBRE EL TEMA Y SU EVOLUCIÓN, HASTA EL VIGENTE CONVENIO COLECTIVO DE 2003 233
A) El convenio colectivo de 29 agosto 1980 233
B) El convenio colectivo vigente de 7 noviembre 2003 235
a) Aspectos jurídicos 236
b) Aspectos económico-salariales 243
IV. REGIMEN JURÍDICO ACTUAL 251
V. JURISDICCIÓN 256
VI. JURISPRUDENCIA, EN ESPECIAL LA SENTENCIA DE LA SALA DE LO SOCIAL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRID DE 28 SEPTIEMBRE 1989 256
a. CONCLUSIONES 261
b. BIBLIOGRAFÍA CITADA 275

Artículos relacionados

  • DESCUELGUE SALARIAL. PASO A PASO
    IBERLEY, DEPARTAMENTO DE DOCUMENTACIÓN
    El descuelgue de las condiciones del convenio colectivo, regulado en el art. 82.3 del Estatuto de los Trabajadores, es un mecanismo regulado y controlado que permite a las empresas ajustar temporalmente las condiciones laborales en situaciones de crisis, siempre bajo estrictas condiciones y procedimientos. Dentro de esta posibilidad, el descuelgue salarial es una figura jurídic...
    En stock

    18,00 €17,10 €

  • REGIMEN JURIDICO LABORAL DEL SECTOR DE LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y LOCALES
    POQUET CATALÁ, RAQUEL
    La presente monografía, como su título indica, es un estudio detallado del Régimen Jurídico Laboral en la actividad de Limpieza de Edificios y Locales, podríamos decir que constituye un curso para empresas y trabajadores del sector. La actividad de limpieza de edificios y locales, es una actividad de mano de obra mayoritariamente a diferencia de las empresas de producción, d...
    En stock

    50,42 €47,90 €

  • LEY REGULADORA DE LA JURISDICCIÓN SOCIAL COMENTADA
    ÁLVAREZ CUESTA, HENAR / MOYA AMADOR, ROSA / RIVAS VALLEJO, PILAR / NURIA PUMAR BELTRAN / GARCÍA ECHEGOYEN, ENRIQUE / FERREIRO REGUEIRO, CONSUELO / DE
    Esta obra aborda desde una perspectiva práctica, especialmente a través del análisis de la jurisprudencia. Incluyendo la más reciente, la aplicación de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, Reguladora de la Jurisdicción Social. Su estudio se realiza incorporando la jurisprudencia y doctrina judicial pertinente a cada uno de los preceptos de la ley, debidamente concordada y actuali...
    En stock

    60,00 €57,00 €

  • MEMENTO PRÁCTICO SEGURIDAD SOCIAL 2025
    FRANCIS LEFEBVRE
    El Memento Seguridad Social 2025 es una referencia de consulta esencial para la Administración Pública, para el responsable de personal en la empresa y para el asesor laboral, que ofrece al instante, sin rodeos, soluciones concretas y prácticas sobre todas las cuestiones relacionadas con la Seguridad Social: cotización, recaudación, procedimientos de reclamación y tramitación, ...
    En stock

    167,44 €159,07 €

  • NÓMINAS, SEGURIDAD SOCIAL Y CONTRATACIÓN LABORAL 2025
    CARLOS JAVIER GALÁN GUTIERREZ
    La presente guía ofrece un manual práctico tanto para la formación como para la consulta de los aspectos más comunes de la gestión laboral en las empresas. Aborda, en primer lugar, el contenido básico de la relación laboral, con las características de los distintos tipos de contratos vigentes, los derechos y deberes de los trabajadores y empresas, aspectos prácticos relacionad...
    En stock

    20,00 €19,00 €

  • LOS RECURSOS EN EL PROCESO LABORAL. PASO A PASO
    DEPARTAMENTO DE REDACCION EDITORIAL COLEX IBERLEY
    Los recursos en el proceso social son medios de impugnación extraordinarios que pueden plantearse exclusivamente en supuestos tasados.A través de esta guía, siguiendo la estructura de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social y atendiendo a las últimas novedades impulsadas por la LO 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Serv...
    En stock

    20,00 €19,00 €